Accueil > Jobs / Stages > Challenges étudiants : tour de piste...

Jobs/Stages

Challenges étudiants : tour de piste d’initiatives audacieuses.

Mettre les étudiants à l’épreuve !

Challenger les étudiants pour dénicher les plus talentueux mais aussi les plus motivés. Une tendance forte chez les entreprises qui organisent des concours et testent la créativité des candidats dans un contexte quasi-professionnel. Tour de piste d’initiatives audacieuses.

Ouvrir la cage aux idées avec Airbus


Tous les deux ans, avec le soutien de l’UNESCO, Airbus organise le concours “Fly Your Ideas” ouvert aux étudiants du monde entier, qu’ils soient spécialisés ou non dans l’aéronautique.
Le but de ce challenge ?
« Développer des idées nouvelles au service d’une industrie de l’aviation encore plus respectueuse de l’environnement » souligne Anne Galabert, porte-parole Airbus. Dans cette optique, six thèmes ont été proposés parmi lesquels « Energie », « Efficience », « Croissance à coûts raisonnables », « Croissance du trafic », « Expérience passagers » ou encore « Convivialité communautaire ».
Pendant plusieurs mois, les participants ont l’opportunité de conduire un projet et de travailler avec des opérationnels d’Airbus (mentors et experts) dont les missions sont respectivement de conseiller sur l’orientation et la structure des projets et d’apporter des conseils techniques. Au-delà de la
logique de marque employeur, les récompenses ont de quoi faire rêver puisque l’équipe lauréate du concours remportera un prix de 30 000 euros et accueillera sur son campus des experts de l’Innovation Cell d’Airbus pour une semaine d’échanges sur les qualités d’un véritable innovateur dans le monde de l’aviation.

Inscriptions : jusqu’au 7 décembre. Infos : www.airbus-fyi.com


Fly Your Ideas at WEEF / The World Engineering Education Forum, 15 – 18 October in Buenos Aires.

« Go green in the city » by Schneider


L’environnement et la représentation des femmes dans l’entreprise sont des enjeux RSE incontournables pour Schneider Electric. C’est dans cet esprit que le groupe a décidé de lancer un concours étudiant visant, d’une part, à promouvoir l’image employeur du groupe auprès des étudiants, et, d’autre part, à les sensibiliser sur les enjeux énergétiques mondiaux. Ce concours est ouvert à de nombreux candidats (Allemagne, Brésil, Chine, Etats-Unis, France, Inde, Russie…) qu’ils soient issus d’écoles d’ingénieurs ou de commerce.
De janvier à mars, les étudiants travaillent en binôme (une femme par équipe) sur « une idée qui rendra la ville plus verte. » Le projet doit concerner cinq domaines : l’université, les hôpitaux, les logements, le commerce et l’eau. Les deux lauréats du concours se verront proposer une offre d’emploi chez Schneider Electric.
Infos : gogreeninthecity.com

Logica : challenge citoyen pour les étudiants


Chez Logica, qui fait maintenant partie de CGI, la marque employeur repose sur deux piliers : la communication digitale 2.0 mais aussi ses engagements en matière de citoyenneté. Naturellement, le groupe a décidé d’organiser les « Challenges Citoyen CGI », ouverts aux écoles. Les thèmes des projets doivent tourner autour de l’égalité professionnelle, l’accessibilité, l’éducation ou encore l’environnement. Dans un Groupe comme CGI, il est essentiel de détecter des étudiants avec des talents d’entrepreneurship et de conduite des projets.
« Ces compétences ne s’apprennent pas toujours dans les écoles mais sur le
terrain » remarque Didier Baichère, DRH France. Et d’ajouter : « les étudiants ont la possibilité de conduire un projet avec une réelle finalité puisque nous sponsoriserons la réalisation des projets sélectionnés par nos jurys ».
Infos : challenges-citoyens-CGI.com

RENCONTRES


Sandrine Antignat-Gautier
Responsable Communication du Groupe Alten


Alten stimule l’esprit d’entreprise des étudiants


Le Congrès National d’Hiver des Junior-Entreprises se tiendra du 30 novembre au 2 décembre prochain, une occasion privilégiée pour Alten de réaffirmer son engagement en faveur de la
« promotion du métier d’ingénieur et de la multiplication des échanges entre étudiants et entreprises » explique Sandrine Antignat-Gautier, Responsable Communication du Groupe.
Partenaire principal de la Confédération Nationale des Junior-Entreprises, Alten accompagne de nombreux étudiants qui cherchent à développer leurs compétences professionnelles ou donner naissance à des projets innovants. « Ces Junior-Entrepreneurs conduisent des projets sur lesquels Alten apporte à la fois une expertise et un soutien. Nous avons formé, depuis un an, plus de 500 étudiants à la gestion de projet et à la prospection commerciale ». Placé sous le signe de l’entrepreneuriat et de la créativité, ce partenariat est aussi un moyen pour le Groupe de détecter des talents et ainsi soutenir un plan ambitieux de recrutement. « En 2013, nous allons chercher à recruter en France près de 2 800 ingénieurs parmi lesquels 45% de jeunes diplômés ». Les profils recherchés portent sur tous les métiers de l’ingénieur (électronique, mécanique, informatique, télécoms) et sur la fonction de business manager (dont la mission est la vente, la mise en place et le suivi des études).





Anne Perrot-Mahé
Chargée des Relations Ecoles DCNS


Vision 2020+



DCNS est convaincu que la mer est l’avenir de la planète. Leader mondial sur le marché des systèmes navals de défense, DCNS propose un large panel de solutions dans l’énergie nucléaire civile et les énergies marines renouvelables.

En quoi consiste le Trophée Poséidon DCNS ?
Il s’agit d’un jeu concours ouvert à de nombreuses écoles. Les étudiants travaillent en groupe et proposent un projet associatif en lien avec la Vision 2020+ du groupe DCNS : « La sécurisation, la prospection et la valorisation durable des mers et des océans ». Le Trophée Poséidon se joue en
3 temps : la participation à un Serious Game, le dépôt des projets et la soutenance orale des dix projets finalistes.

Quels conseils donnez-vous aux candidats ?
Il est important que leur projet soit en phase avec les valeurs portées par DCNS. Historiquement, les projets présentés étant souvent liés à un sponsoring de participation à une course de voiles, je les invite, dans cette nouvelle version, à se faire plaisir et à faire preuve d’originalité.

À quels objectifs répond l’organisation d’un tel concours ?
DCNS recrute régulièrement des ingénieurs dans les domaines de l’ingénierie, de la production ou de la gestion de production. A travers ce type d’événement, nous souhaitons attirer les meilleurs talents et les étudiants passionnés par la haute technologie dans le naval de défense et l’énergie. Il s’agit d’une occasion privilégiée pour eux de mieux connaître nos activités et de rencontrer des ingénieurs du Groupe.

Infos : tropheeposeidon.com


Réagir sur le Forum Stages/jobs

Contact
28.11.2012

Retour au dossier Stages/jobs
Stages/jobs : Challenges étudiants : tour de piste d’initiatives audacieuses. : Imprimer
Derniers articles "Stages/jobs"

Commentaires / Réactions

Réagir sur cet article via un commentaire dans notre forum

 

Stages/jobs : consultez aussi...

orientation
"Alliance for Youth" - Nestlé veut tordre le cou au chômage des jeunes

"Alliance for Youth" - Nestlé veut tordre le cou au chômage des jeunes

Les partenaires de Nestlé ont été invités à rejoindre l'Alliance for Youth, le second volet de la mobilisation en faveur de l’emploi des jeunes, lancé en duplex depuis la Suisse par le directeur général Europe de la mulitinationale.

Gamebuino : un étudiant crée la console de jeux à petit prix

Gamebuino : un étudiant crée la console de jeux à petit prix

La console de jeux vidéo créée par Aurélien Rodot, étudiant à l'Ecole nationale d’ingénieurs (Enise) de Saint-Etienne s’est déjà vendue à 1 000 exemplaires, essentiellement à l’étranger !

Page de garde d'un rapport de stage (couverture)

Page de garde d'un rapport de stage (couverture)

La page de garde ou couverture d'un rapport de stage est la première page (couverture) de votre document reprenant les éléments clés du stage : votre nom, entreprise, école, dates, mission. voici nos conseils et un exemple de page de garde.

Rapport de stage : conseils de rédaction

Rapport de stage : conseils de rédaction

Obligatoire mais essentiel ! Le rapport de stage est le résumé de votre expérience acquise lors de votre stage - Voici notre guide de rédaction de votre rapport de stage avec le style à adopter, les attentes des profs...

Remerciements du rapport de stage

Remerciements du rapport de stage

Après l'annonce du plan et juste avant l'introduction : les remerciements du rapport de stage permettent de mettre en valeur les personnes importantes de votre stage, le maître de stage bien sur mais pas que...

Introduction du rapport de stage

Introduction du rapport de stage

Que faut-il écrire pour bien réussir son introduction de rapport de stage ? L'introduction est la première partie stratégique de votre rapport de stage... Voici nos conseils pour bien réussir votre introduction.

Ecoles à la Une

Coup de projecteur sur...

encoche
Cours Minerve
Spécialisé depuis plus...
75020 Paris
ECV Aquitaine - École de Communication Visuelle
L'ECV - Ecole de...
33000 Bordeaux
INSEEC Alpes-Savoie (ESC Chambéry)
Le Groupe ESC Chambéry...
73381 Chambéry

ANNUAIRE FORMATIONS

Mots clés
Domaine de formation


ZAPPING FLYERS

+ d'événements

Newsletter le Parisien Étudiant

Les soirées, bons plans, actu, orientation, ... *

Votre inscription a bien été prise en compte.
Newsletters du Parisien

* J'accepte de recevoir les communications du Parisien.

Sites du Groupe Amaury

Paris Job France Football L'equipe ASO Velo magazine Journal du Golf