Ecoles de commerce : le nombre d'apprentis explose dans les grandes écoles

L'apprentissage est devenu un must. Désormais, toutes les écoles les plus prestigieuses en proposent (à l’exception notable d’HEC). La formule a tout de la bonne idée, permettant à l’étudiant de ne payer aucun frais de scolarité (une économie de 8 000 € par an au bas mot), d’engranger de belles expériences professionnelles (1 ou 2 ans) et de toucher un salaire en étant formé.

Possible dès la 1re année

Devant ce succès, les écoles ouvrent chaque année davantage de places en apprentissage. L’alternance est souvent possible à partir de la 3e année, mais certaines écoles n’hésitent plus à la proposer plus tôt.

C’est le cas de l’Istec, à Paris, qui a ouvert l’année dernière l’apprentissage dès la 1re année : « Cela émane d’une forte demande des entreprises et des étudiants qui nous rejoignent », précise Géraldine Ernst, directrice des Relations entreprises de l’Istec.

De plain-pied dans l’entreprise

Mais n’est-il pas difficile de trouver une mission quand on sort juste du lycée ? « Bien sûr, les contrats signés en 1re année sont plutôt des emplois de vente, avec peu de responsabilités, mais cela fait entrer les étudiants de plain-pied dans le monde de l’entreprise », justifie-t-elle. Ce qui n’est pas sans rappeler les stages ouvriers des écoles d’ingénieurs.

C’est bien le côté pratique de l’alternance qui a intéressé Constantin Lagneau, en master 1 Marketing international et digital à l’ESCE (école implantée à Paris et à Lyon) : « J’ai toujours apprécié le monde du travail », raconte-t-il, tout en regrettant que les stages l’aient toujours laissé sur sa faim. « C’est beaucoup de temps de formation pour peu de temps opérationnel », observe-t-il.

Avec l’alternance, il s’est engagé pour deux ans chez Marcel SAS, en tant que Product manageur. Indépendance, expérience, frais de scolarité pris en charge, salaire… « À part la charge de travail, qui peut surprendre au début mais à laquelle on s’habitue vite, je n’y vois que des avantages », conclut l’étudiant.

CHIFFRE :

70 % des apprentis trouvent un emploi dans les 7 mois après leur diplôme. (Source : ministère du Travail, 2018)

« En alternance, il faut juste aimer les journées bien rythmées »

Témoignage de Chloé Rouillac Étudiante en 5e année à l’EBS Paris, En alternance chez Microsoft

Aviez-vous fait de l’alternance avant votre master ? Non, mais j’en avais une image très positive. En revenant de mon séjour à l’étranger, l’EBS Paris m’a proposé de continuer en apprentissage, je me suis renseignée et j’ai accepté.

Au début, c’est la charge de travail qui m’a surprise, mais ce n’est pas négatif : il faut juste aimer les journées bien rythmées !

Avez-vous eu du mal à trouver une entreprise ?

J’ai eu beaucoup de chance. Je n’ai envoyé qu’un seul CV et cela a fonctionné. Je m’y étais prise très tôt, en mars, quand beaucoup de grands groupes commencent à recruter leurs alternants. Je dis que j’ai eu de la chance parce que beaucoup d’étudiants de ma promo ont peiné à trouver une entreprise d’accueil. Certains n’ont signé qu’à l’automne…

Après plus d’un an, que pensez-vous de ce modèle ?

Pour moi, c’est la formule idéale. Sans parler du côté financier, qui est tout de même un sacré avantage, vous mettez tout de suite en pratique ce que vous apprenez en cours : c’est du concret ! Surtout, vous avez le temps de juger si un métier est fait pour vous, ou si vous devez envisager autre chose. Aujourd’hui, je suis chez Microsoft et m’occupe du marketing partenaires. C’est un poste qui me permet de toucher un peu à tout et qui me plaît énormément. J’apprends des choses tous les jours !

« Je veux être considérée comme une salariée à part entière ! »

Témoignage d'Emeline Dupont en master 2 Marketing de l’innovation à ICD International Business School, en alternance chez Showroom Privé

Aviez-vous déjà fait de l’alternance au cours de vos études ?

Comment vivez-vous le rythme d’apprentie ?

Je suis quelqu’un qui bouge beaucoup, cela me va donc parfaitement ! D’autre part, quand je travaille, je veux être considérée comme une salariée à part entière ! Être alternant, ce n’est pas comme être stagiaire. La durée change tout : après six mois de stage, vous commencez tout juste à être bon, et devez partir. Avec l’alternance, vous avez un vrai contrat, plus long, pour aller au fond des choses.

Vous travaillez chez Shoowroom Privé. Avez-vous eu du mal à trouver une mission ?

Pas du tout ! Je crois que je m’y suis prise au bon moment (en mai) et, surtout, je savais quel type de missions je cherchais. J’ai ciblé principalement deux entreprises et ai été prise dans les deux. Chez Showroom Privé, je suis assistante Social Media Acquisition, un poste qui m’apprend beaucoup sur l’analyse des données et les réseaux sociaux. Surtout, c’est une fonction qui m’amène à communiquer en permanence avec mes collègues. Ils m’aident à progresser et à m’épanouir !